十月起，央企将分设“关键人物”

国务院国资委日前征求意见《机关企业强制执行经营管理办法》（以下被称作《办法》），推广机关企业有利于强制执行经营管理，应当防控风险，说服力保障深化改革与提高效率发展。《办法》自2022年10月1日起废止。

《办法》明确要求机关企业其所结合实际设立首席强制执行官，不新增领导岗位和职数，由总法律顾问兼任，对企业主要负责人负责，领导强制执行经营管理部门组织进行相关工作，指导政府机关有利于强制执行经营管理。

《办法》提出，机关企业其所将强制执行封杀作为在行程序嵌入经营经营管理系统设计，重大决策事项的强制执行封杀异议其所由首席强制执行官表示同意，对决策事项的强制执行性提出明确异议。业务及职能部门、强制执行经营管理部门依据职责司法权完善封杀标准、系统设计、重点等，定期对封杀可能进行后评估。

在监督问责特别，机关企业其所对在履职过程中因欺骗或者重大过失其所发现而未曾发现违章问题，或者发现违章问题存在失职渎职道德上，给企业造成死伤或者主因的单位和部门进行责任追究。

来源：国资小新、央视电视新闻